Онлайн семинар "Как сохранить сотрудников в кризис? Законное руководство к действию о мерах зарплатной экономии в условиях пандемии"

Семинар полезен

Топ- менеджерам, собственникам бизнеса, руководителям, главным бухгалтерам, кассирам, бухгалтерам, специалистам финансовых и бухгалтерских служб, аудиторам

Описание

ВЫ УЗНАЕТЕ:

  • Прогноз развития ситуации летом и осенью;
  • Какие меры поддержки для бизнеса в части сохранения персонала подготовило государство и что нас еще ожидает;
  • Почему работников увольнять нельзя;
  • Опасны ли отпуска за свой счет и как оформить простой в организации;
  • Можно ли снизить зарплату персоналу и до какой степени;
  • Как закрыть задолженность перед сотрудниками, если денег нет;
  • Все о будущих проверках трудовой инспекции.

 

Программа семинара

ЭТО НЕ ПРОСТО ЛЕКЦИИ!

Это обсуждение самых важных для бизнеса вопросов выживания! Вы сможете делится своим опытом, задать любые интересующие Вас вопросы по теме семинаров лектору в чате!

Сейчас каждый считает резервы: выдержит ли его организация эпидемию. По некоторым источникам самоизоляция может продлиться до лета, а осенью возможна вторая волна пандемии. В этих условиях, казалось бы, для сохранности бизнеса нужно попросту уволить персонал. НО ДЕЛАТЬ ЭТОГО НЕЛЬЗЯ!

Есть другие варианты, позволяющие сохранить коллектив и его доходы. Все возможные схемы взаимоотношений с сотрудниками мы обсудим на онлайн-семинаре.

Поверьте, очень важно правильно оформить документы и договориться с работниками. Уже в конце лета начнется волна проверок со стороны трудовой инспекции. Наша с вами задача найти идеальные безопасные решения зарплатной экономии!

Программа:

  • Увольнение работников – крайняя мера? Каким образом сохранить персонал на организации;
  • Кто в условиях эпидемии может и должен ходить на работу. Как оплачивать труд в нерабочие дни;
  • Обязательно ли оплачивать простой, если заказов нет. Или можно отправить сотрудников в отпуска без содержания. Что делать, если очередной отпуск сотрудника приходится на нерабочие дни?
  • Удаленная работа: как оформить, как обменяться документами с сотрудником. Как заставить персонал работать эффективно на «удаленке»;
  • В каких случаях организация может снизить зарплату персоналу или перевести его на ниже оплачиваемую работу. Когда на эти меры согласие работников не требуется. Правильный безопасный пакет документов;
  • В каких случаях нужно оплачивать больничные и карантин. Как получить данные суммы от государства, чтобы это не обременяло предприятие;
  • Как получить беспроцентный кредит на выплату зарплаты работникам;
  • Нужно ли и в какие сроки платить сейчас НДФЛ и страховые взносы с зарплаты персонала;
  • Страховые взносы снижены с 30 до 15%. Кто и каким образом может этим воспользоваться.

 

УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ:

Дата и место проведения: 29 апреля  2020 г. с 10.00 до 12.00 мск, онлайн семинар.

 

СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ: 5000 руб., скидка 10% для клиентов Центра «Ключевые технологии»ПО ПРОМОКОДУ «КЛЮЧЕВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ».

Итого 4500 рублей

Бонус для всех участников!

Видео-инструкция: какие пункты включить в договор, чтобы исполнить его после окончания пандемии либо расторгнуть без штрафа

Записывайтесь на наш онлайн семинар  — вместе мы победимкоронавирус и кризис!

ВНИМАНИЕ: зарегистрироваться можно в любое время! Присылайте заявки нам на электронную почту:  seminar@seminar25.ru

Мы готовы ответить на все возникающие вопросы!

Регистрируйтесь по телефонам: + (423) 276 43 23, 241-21-39

Электронный адрес:  seminar@seminar25.ru

 +7 914 706 43 23   

Мы в соц.сетях:

@ktseminar        

 https://www.facebook.com/ktseminar/